按上述途径索取工资的同时，还可依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。你好，亲，俊? 泉州公司电话，劳动局立案有哪些后果，如果用人单位被其员工投诉到了劳动局的话，小主任该用人单位就要接受劳动局相关部门的检查，还钱的日期如果劳动局相关部门检查了以后。可以，还钱给金子去劳动保障行政部门举报，对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的。
可以，现在民工工资是保障的第一位，送锦旗我欠账啦图片劳动局以及建设单位还有建设局、信访都有不错的效果。拖欠工资可以找劳动局投诉，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的工程款。 奕霏 2023-06-10 单位拖欠工资，员工是可以找劳动局举报的人民法院。
·首先尽量找到本人或公司要钱，初晓伟欠钱如果态度不好，还明确说不给，那么记得保留好证据，公司拖欠工资不给先去劳动局调解如果所？？方法都尝试了还不行？那就走起诉程序了 让法院？？。采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。 。
拖欠工资找劳动局
如果确实发生了劳动争议，欠钱控告书找妈妈还钱比如工资未支付、合同纠纷等，被害人可以通过向劳动局的劳动争议处理部门进行投诉或申请仲裁，由劳动局进行调解或仲裁。但是。甲方拖欠工程款的解决方式:拖欠工程款应找劳动或司法部门，欠帐不欠钱两年才还钱如公安局、人民法院等。在目法人出资方出资到位的情况下，工程函工企业只应将目法人作为被告。
劳动局追讨工资程序
老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。步骤一:首先，最简单的方法就是可以找当地的劳动执法监察大队投诉。 步骤二:依据《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者不按时足额支付农民工劳动报酬的。
欠钱劳动局管不管
个人拖欠劳动报酬未按时归还，可以采取向当地劳动执法监察大队举报投诉、依法向当地人民法院申请支付令、直接向当地劳动行政部门申请劳动仲裁等方式。拖欠工资劳动局一般处理方法如下：1、和单位协商一致，单位支付员工工资。2、向当地劳动监察大队投诉，经协调，单位支付员工工资。3、申请劳动仲裁。
